昆仑能源有限公司2026年秋季高校毕业生招聘启事

一、企业介绍
　　　 昆仑能源有限公司（以下简称公司）成立于1993年，是中国石油天然气集团有限公司旗下的子公司。

　　　 公司负责中国石油的LNG接收站及终端零售业务，在香港联合交易所主板上市，是国内规模最大的天然气终端综合利用企业。公司依托两种资源、两个市场，构建天然气和新能源两大业务链和价值链，致力为各类用户提供安全稳定的绿色能源供应和优质高效的客户服务。服务区域覆盖31个省（自治区、直辖市）和香港特别行政区，供气合同用户超3500家，运营终端燃气项目415家，终端用户数突破1700万。年供气量近2500亿立方米，满足支撑农业、电力、制造业等17个经济领域发展行业。

　　　 昆仑能源积极耕耘资本市场，近年来获得了多项殊荣。公司荣获中国证券“金紫荆奖”“新中国成立75周年卓越企业贡献奖”“最佳ESG先锋奖”“2025年度中国上市公司ESG最佳实践100强AA”企业等荣誉，“双百企业”考核两次“优秀”、一次“标杆”评级，WINDESG评级提升至AAA级，相继批量纳入恒生港股通“国有企业价值指数”“国有企业优选指数”和“央企红利指数”等多项重要指数。
公司内部实行“公司本部-省（区）公司-项目公司”的三级管理模式。公司本部设在北京市，在香港设有香港（境外）事业部；公司下设天然气省公司、液化石油气公司、液化天然气公司以及燃气技术研究院等35家二级单位。

二、投简历时间
2026年09月09日至2026年10月15日23:59:59
每人最多同时应聘中石油两个单位，每个单位只能填报一个岗位，超过投简历截止时间后不能撤销。

三、资格要求
1.2027届高校毕业生，以及2026届未落实工作单位，档案、组织关系保留在原毕业院校的毕业生；符合报名条件并取得国家教育部留学服务中心学历学位认证的留学回国人员。
2.截至2027年8月31日，原则上本科毕业生不超过26岁、硕士研究生不超过30岁、博士研究生不超过35岁。
3.外语水平执行集团公司统一要求。
4.能够按期取得毕业证、学位证。
5.能够适应一线岗位工作。

四、薪酬福利
执行中国石油天然气集团有限公司统一薪酬制度。

五、招聘程序
1.招聘平台报名。毕业生通过中国石油高校毕业生招聘平台（https://zhaopin.cnpc.com.cn）投递简历、应聘报名。
2.应聘资格审查。企业按照应聘基本条件以及招聘岗位资格要求，对应聘毕业生进行资格审查，确定参加通用能力考试名单。
3.通用能力考试。通过资格审查的毕业生在线上参加中国石油统一组织的通用能力考试，具体考试信息以中国石油高校毕业生招聘平台发布的考试公告为准。
4.公布入围名单。在中国石油高校毕业生招聘平台统一发布入围名单，公示期为5天。
5.AI面试和基础信息测评。通过通用能力考试的入围毕业生按要求参加AI面试和基础信息测评，经综合测评确定入围面试人选。
6.面试考核。企业组织对入围毕业生进行面试考核。面试安排经电子邮件另行通知，未如期参加面试视为毕业生主动放弃面试资格。
7.确定人选。企业根据面试结果，综合研究确定拟录用人员名单。
8.签约公示。企业与拟录用毕业生签订《就业协议书》和《信息真实性承诺书》。在中国石油高校毕业生招聘平台公示拟录用人员名单。
9.报到入职。2027年8月31日前，毕业生完成入职前体检，企业组织毕业生报到、资格复核、入职注册和集中培训等工作。

六、招聘标准
（一）基本条件
1.具有良好的思想素质。为人正派，遵纪守法，求真务实。
2.具有良好的职业素养。全局观念和团队精神较强，有较强的事业心和责任感，敢担当、讲团结、善配合，学风端正，态度积极，做事认真。能够服从工作地点和岗位调剂，能够适应艰苦环境和生产一线岗位工作。
3.具有履行岗位职责所需的专业知识。专业对口，肯学习，善钻研，创新意识较强，在校期间学习成绩良好。
4.具有良好的心理和身体素质，能够较好地履行岗位职责。
5.在校期间表现良好，成绩合格，无违纪违规等不良记录。

（二）优才范围
符合招聘岗位报名要求，达到下列条件之一的，免予参加通用能力考试，经单位综合考评后择优录用。
1.2026年泰晤士高等教育世界大学排名前30名高校的硕士研究生；
2.2026年泰晤士高等教育世界大学排名中国内地排名前10名高校的硕士研究生；
3.国内高校所在学科达到教育部学科评估结果为A+及A的硕士研究生；
满足上述三条任意一条的毕业生，其本科毕业院校须为国内“985工程”院校或2026年泰晤士高等教育世界大学排名前30名院校。
4.获得过全国油气地质大赛一等奖及以上的硕士研究生；中国石油工程设计大赛一等奖及以上的硕士研究生；全国大学生化工设计竞赛一等奖及以上的硕士研究生；全国大学生勘探地球物理（软件开发）大赛一等奖及以上的硕士研究生；
5.获得过王涛英才奖学金或两次获得过国家奖学金的硕士研究生；
6.两次评选为普通高校省级“三好学生”“优秀学生干部”的硕士研究生；
7.博士研究生；
8.通过中国石油工程硕博士联合培养改革专项考核的毕业生；
满足上述五条任意一条的毕业生，其本科毕业院校须为国内“211工程”院校或2026年泰晤士高等教育世界大学排名前50名院校。

七、联系方式及其它
1.应聘人员应在规定时间内通过中国石油高校毕业生招聘平台投递简历，并上传相关佐证材料，包括但不限于学习成绩、获奖证明、社会实践、外语成绩、科技发明等。
2.应聘人员应按规定格式逐项填写个人信息、教育背景、家庭成员、外语水平、工作经验、意向工作地点等内容。漏填或存在内容造假均视为无效简历。
3.各类通知以邮件或电话为主，请确保电话畅通，招聘启动后请定期查阅电子邮件。因毕业生原因导致遗漏或错过通知的，视为自动放弃，责任由应聘者承担。
4.应聘人员应完整提供应聘所需资料，对于材料不符合要求影响考核的，不再以其他形式通知应聘人员完善且责任由应聘者承担。
咨询电话：010-59984567（校园宣讲期间请邮件联系）；
咨询投诉邮箱：klnyrc@petrochina.com.cn。
（联系时间：工作日9:00-11:30 14:30-17:00）